志合连山海，有朋远方来；
秋江兮澄练，天高兮雁斜。
黄浦蜿蜒，培训精英纷纷而至；
明珠熠耀，教育盛会洋洋而张。
为了寻找榜样力量，推动教育行业发展，中国最大校长社群——校长邦于2017年10月29日在上海世贸商城超3000人规模的第二届《校长邦2017 TOWER教育创新大会》上隆重开启《校长邦2017 TOWRE 教育盛典》。
上千位民办教育创始人、CEO、行业顶尖人物，50+嘉宾、100+知名投资人、30多家媒体、3000+来自全国各地民办教育人齐聚一堂，共襄盛会!这应该是本年度民办教育人都不容错过的一场盛会，它开启了中国民办教育人携手共进的崭新篇章。
高朋满座，胜友如云，
校长邦初心玲珑为握手;
睿语醍醐，箴言灌顶，
教育人情怀热切共交流!
此次盛典以“教育创新”为主题，结合教育科技、全行业、多维度、全方位的组织与策划，为全球教培企业提供了开拓市场、综合需求服务的对接平台，为教育培训从业者提供丰富的管理与学习内容，为教育培训创业者搭建资本对接与服务平台，并就2017年较具影响力的教育机构、创新产品以及杰出校长举行了颁奖典礼。在全社会的关注鼓励下，通过公平、公正、公开的网投原则，评选出教育界的灵魂人物、富有潜力的教育机构、优质教育项目和产品，让更多的人重视教育，关注教育，从而推动教培业的蓬勃发展!
政策问道，高屋建瓴，
眺星途之辽远;
实操求术，庖丁解牛，
踏运营之实地;
教育博览，三千弱水，取一瓢之慧眼!
热烈祝贺
春华教育集团荣膺
“2017中国影响力教育集团”殊荣
热烈祝贺
亚洲职业教育研究院荣膺
“2017中国创新教育产品”大奖
春华教育集团与亚洲职业教育研究院分别荣膺“2017中国影响力教育集团·声振寰宇奖”与“2017中国创新教育产品·匠心独运奖”两大奖项。获奖嘉宾春华教育集团总裁涂源贞先生与亚洲职业教育研究院院长郑少艳女士依次接受了主办方记者的采访。
春华教育集团，成立于2005年7月1日。到目前为止，集团已在浙江、江苏等地创办了135家直营学校，2016年底成功登陆新三板。集团业务涵盖有：1、核心业务线下事业部(主要在春华的直营校区经营财会培训、设计培训、学历培训、电商培训、考证培训、企管培训六大块业务);2、创新战略网校事业部(主要利用春华旗下的珍学网在线教育平台向春华及全国职业培训机构输出双师课堂精品课程和产品);3、人才战略高职事业部(以方舟教育为依托为职业培训机构培养实用的招生、市场、运营、教学、教务等人才)。目前春华拥有专职教师1000多名，每年为社会培训60000多人，已累计为社会培养了80万多人。并得了“中国民办特色学校”、“国家信息产业部指定合作机构”、“全国信息技术人才培训基地”等荣誉称号。
涂源贞总裁在采访中代表春华教育集团发表了获奖感言：“非常荣幸春华教育能摘得这一奖项，首先要感谢校长邦平台给予我们这么好的机会，让春华能够从众多机构中脱颖而出获此殊荣;其次要感谢所有支持与关注春华，特别是网上给春华投票的每一位网友。春华能有今天的荣誉，是源于所有人的共同努力，同时春华的品牌也得到了社会大众与同行业内人士的一致认可，这也是我们引以为豪的。当然拥有眼前的荣誉还是远远不够的，春华还需提供更丰富的创新战略产品与更优质的教培升级服务，才能满足社会各界人士的职业需求。今天春华所获得的奖项，于我们而言，更是一种激励与责任。希望春华能在不断的创新中寻求突破性的发展，以不辜负大家对春华的殷殷期望!相信在所有人的携手努力下，未来春华会越走越远，越来越强!”
作为在教育行业一路前行10几年的知名企业，春华可谓是经历了市场的重重考验。涂总在采访中谈及民办教育，强调了民办职业教育是国家非常重视的一块，而现代社会对职业教育的四个要求(好就业、有标准、容易学、可复制)也一直是所有职业培训机构为之努力的方向。因此，职业教育培训机构首先应立足于市场、挖掘市场需求，以满足和创造社会、企业的需求为重点来开展工作，只有为国家真正解决用人单位和求职者的各自需求才能适应社会的发展，才能有更好的发展前景，才能顺应这个时代赋予我们的一切。同时，作为职业教育培训机构，应注重在‘课、教、学’三个层面上进行研究与思考，只有这样，才能成为一家真正优秀的培训机构，才能成为行业有特色的培训机构。
郑少艳院长在采访中简单介绍了亚洲职业教育研究院的发展历程：“亚洲职业教育研究院于2009年在香港注册成立，是春华教育集团旗下的一家集产、学、研于一体的综合性专业研发机构。研究院一直秉承着‘一切为了培训，为了培训的一切’的理念，依托春华教育集团20年的职业技能培训实践经验与市场需求，由最初的五大项目课程的校本教材研发到沸点网校的课程录播开始，多年来本着为创新职业技能培训教育的新思路，从事职业教育培训的财会管理类，电脑设计类、公务员考试类、企业员工岗前培训与继续教育等项目的标准化课程研发、教材编辑、师资培训、课件制作与视频录制等一系列的教研、师训、开发、创新等工作。机构内所有的研发人员都是各个行业领域的精英，有着丰富的实战与研发经验，能够非常清晰地判断行业动向和客户需求，根据用人单位对职业技能的需求，同时提出‘以岗定课，以能设级，以任务为驱动，以就业为导向”的研发理念，把所有的课程都按照社会岗位的需求，按照完成一个任务晋升一个级别的游戏式学习模式进行编辑，从而使学生在学习时，每完成一个任务就掌握一种技能，每掌握几种技能就胜任一个岗位，最终实现快速就业上岗。”
采访临近尾声，郑院长对亚洲职业教育研究院做了如下战略发展计划：“任何一家教育培训机构自创办起就赋予了他一定的使命，我们也有自己的使命和梦想。我们希望能够为这个行业提供更多优质的产品和课程资源，让更多的机构不再为教什么、怎么教、怎么学犯难。我们下一步也将会投入大量的资金和人才，用于实践我们的研发理念，推进优质教辅产品的研发，为中国职业教育行业做出一点贡献。”
Better tomorrow
雄关漫道真如铁，而今迈步从头越。彳亍在教育行业里的我们，征途是星辰大海，路却是日月之行。职教培训行业的浪潮澎湃起伏，孤舟难以独自航行，春华有幸在校长邦2017 TOWRE教育盛典获得的荣誉丰碑好比是闪耀在黑暗无际大海上的一座灯塔，指引着春华获得重生的力量和方向，伴随着创新时代的浪潮，与百城千校携手并肩，共创职业教育培训的美好明天!
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